الدرس الثالث: تنظيم الاجتماعات
انظر إلى قائمة الأهداف في أعلى الصفحة: هذه خريطة طريقك لدرس تنظيم الاجتماعات. الاجتماع ليس مجرد جلوس عشوائي، بل هو التقاء عدد من الأشخاص، لا يقل عددهم عن اثنين، في مكان محدد ووقت محدد، لمناقشة موضوعات معينة تخص أهدافاً محددة. لتحقيق هذا، يجب توفر عناصر أساسية: الأشخاص، والزمان، والمكان، والأهداف، وجدول الأعمال الذي يمثل أجندة الاجتماع بين المدعوين. انظر إلى شروط النجاح: أولها وجود سلطة لعقد الاجتماع ممثلة في رئيس الاجتماع، بصرف النظر عن مستواه الوظيفي، بحيث يملك صلاحية الدعوة وإدارته بكفاءة.
يقوم الدرس على توضيح أسس تنظيم الاجتماعات ودور السكرتير الفعال قبل وأثناء وبعد الاجتماع. يرتكز الاجتماع على عناصر رئيسية تشمل الأشخاص، الزمان، المكان، الأهداف، وجدول الأعمال. ولضمان نجاح أي اجتماع، لابد من توفر شروط مثل سلطة عقد الاجتماع، النصاب القانوني، ومهارات رئيس الاجتماع. تنقسم الاجتماعات إلى أنواع متعددة كالدورية والطارئة والسرية والدولية. يقوم السكرتير بمهام دقيقة تبدأ بحجز القاعة وإرسال الدعوات قبل الاجتماع، مروراً بتسجيل الحضور وتدوين المداولات أثناءه، وانتهاءً بإعداد محضر الاجتماع وحفظ المستندات بعد انتهائه. على سبيل المثال، إذا كان موعد الاجتماع غداً، فإن من واجبات السكرتير تذكير المشاركين والتأكد من نظافة القاعة وتجهيز جدول الأعمال.
الفكرة الأساسية
الاجتماع هو التقاء عدد من الأشخاص في مكان وزمان محددين لمناقشة موضوعات معينة وتحقيق أهداف محددة. لكي يؤدي الاجتماع غرضه بكفاءة، يجب تنظيم إدارته ومستلزماته المادية والزمنية بدقة، وهنا يبرز الدور المحوري لعمل السكرتير.
الشرح
يقوم أي اجتماع ناجح على خمسة عناصر أساسية: الأشخاص بحيث لا يقل عددهم عن اثنين مع وجود قيادة، والزمان بتحديد التاريخ واليوم والساعة، والمكان أو البرنامج إن كان عن بعد، والأهداف المراد تحقيقها، وجدول الأعمال الذي يمثل المواضيع التي ستناقش. ولكي ينجح الاجتماع نظامياً، توجد شروط محددة تتضمن: وجود سلطة عقد الاجتماع لدى الشخص المختص، وتوفر النصاب القانوني المتمثل في عدد الأعضاء أو ثلثهم حسب النظام، وامتلاك رئيس الاجتماع لمهارات إدارية وقدرة على إدارة الحاضرين، إضافة إلى توفر الوسائل المادية والاستعداد المسبق والتنسيق.
تتعدد أنواع الاجتماعات بناء على طبيعتها؛ فالاجتماعات الدورية تعقد بانتظام لمناقشة مواضيع مستمرة، والاجتماعات الطارئة تعقد في حالات مفاجئة وتتطلب خطة مسبقة، إضافة إلى الاجتماعات الدولية أو الإقليمية واجتماعات المديرين التنفيذيين والاجتماعات ذات الطابع السري.
تتوزع مهام السكرتير على ثلاث مراحل زمنية. قبل الاجتماع يقوم بحجز القاعة، وتوجيه الدعوات، وإعداد الملفات وجدول الأعمال، وتذكير المشاركين. وأثناء الاجتماع يقوم باستقبال الضيوف، والجلوس في مكان مناسب لتسجيل وقائع الاجتماع وتمرير سجل الحضور وتدوين القرارات وتوزيع الوثائق. وبعد الاجتماع يقوم بجمع الملفات والوثائق وحفظها، وإعداد محضر الاجتماع النهائي والحصول على توقيع الرئيس لتوزيع النسخ على المعنيين.
مثال محلول خطوة بخطوة
إذا أراد السكرتير تنظيم اجتماع سنوي لمجلس الإدارة، فعليه اتباع الخطوات التالية:
- قبل الاجتماع بعدة أيام، يقوم بإعداد جدول الأعمال الذي يتضمن بنوداً مثل كلمة رئيس مجلس الإدارة وقراءة محضر الاجتماع السابق ومناقشة احتياجات المنشأة، ثم يحجز القاعة ويصمم الدعوات ويرسلها للمشاركين.
- في يوم الاجتماع، وقبل بدئه، يتأكد السكرتير من نظافة القاعة، وتجهيز المقاعد، وتوفير الماء والمربنات والأوراق والأقلام على الطاولة أمام كل مقعد، ووضع اسم المشترك أمام مكانه.
- أثناء انعقاد الاجتماع، يجلس السكرتير في مكان مناسب لتسجيل كافة وقائع الاجتماع، ويمرر سجل الحضور على المشاركين للتوقيع، ويدون القرارات الأساسية تماماً كما وردت خلال المناقشات.
- بعد انتهاء الاجتماع، يجمع الملفات ويدون أسماء المشاركين الذين أوكلت إليهم مهام معينة، ويعد محضر الاجتماع النهائي ويعرضه على رئيس الاجتماع لتوقيعه، ثم يصور النسخ ويوزعها على الأشخاص المعنيين ويحفظ الأصل في مكان آمن.
أخطاء شائعة
- الاعتقاد بأن الاجتماع يمكن أن يعقد دون جدول أعمال محدد أو دعوة مسبقة واضحة.
- إغفال تدوين القرارات حرفياً كما وردت أثناء النقاشات أو عدم تمرير سجل الحضور للمشاركين للتوقيع عليه.
- عدم التأكد من توفر النصاب القانوني قبل إعلان بدء الاجتماع واتخاذ القرارات.
- إهمال حفظ المستندات ومحاضر الاجتماعات في أماكن آمنة بعد الانتهاء منها.
سؤالان للتدريب مع الإجابة
السؤال الأول: ما هي العناصر الأساسية للاجتماع كما وردت في الدرس؟ الإجابة: الأشخاص، الزمان، المكان، الأهداف، وجدول الأعمال.
السؤال الثاني: اذكر ثلاثاً من مهام السكرتير التي يقوم بها بعد انتهاء الاجتماع. الإجابة: جمع الملفات والوثائق وحفظها في مكان آمن، إعداد محضر الاجتماع النهائي للحصول على توقيع رئيس الاجتماع، وتدوين أسماء المشاركين الذين أوكل إليهم إنجاز مهام معينة بعد الاجتماع.